新加坡建筑公司调整工作时间避免员工中暑

　　一名中国农民工到新加坡工作第二天，突然中暑，倒地不起，他的雇主因抵触工作场所安全与卫生法令，被判处罚款2万元。这虽然是一起罕见案例，但工人中暑死去事件，还是引起关注。而新加坡其实已有建筑公司为防员工中暑，调整需曝晒的工作时间。

　　这是新加坡第一起雇主因工人中暑身亡而被控抵触有关法令的案件。死者田伟（38岁）来自天寒地冻的中国东北部辽宁省，不免让人觉得，从寒带地方来讨生活的人，是否较难适应南方炎热气候。

　　在本地工作的好些来自中国北方的工人受访时说，田伟中暑倒地不起，相信不是单一炎热工作环境所致，可能还包括了他面对生活紧张，工作压力大的因素，特别是他从相对悠闲的农村转到紧张的城市生活。

　　在新加坡工作的吉林人曹望重（24岁）说，中国北方的天气非常寒冷，他们来到新加坡终年是夏的天气，通常需要较长的适应期。

　　不过，他也说，生活压力及工作疲劳，加上得长时间在烈日下工作，加剧了中暑的概率。

　　来自江苏的中国客工张卫（30岁）也说，每一个人的身体状况不同，对气候变化的适应能力也各异。工人本身也得注意自己的身体状况，当发现不适时，主动向督工提出，稍微休息。

　　新加坡大白天的天气大多炎热，山东人许宁（30岁）说，在工地工作，很多时候得在大热天下暴晒，体力消耗大，才容易出状况。他认为应全面改善工作与宿舍环境，才能防范中暑事件。因为更好的住宿环境，才能让工人有更好的休息及睡眠时间。

　　另一方面，新加坡当地一些建筑公司已采用工作场所安全与卫生理事会定下的防范工人中暑措施。

　　在刘景发公司负责工地安全的刘姓主管受访时说，为了避免员工中暑，该公司采取了必要的防范措施，例如调整工人的工作时间，把必须在烈日下曝晒的工作，安排在上午，或者傍晚比较凉爽的时段进行，甚至在工地搭置临时帐篷，避免员工直接在烈日下工作。
　　此外，该公司督工都会在上午进行点名，员工如果感觉身体不适，可立刻向督工提出，督工就向行政部汇报，并安排他们看医生。此外，那些出现身体不适而又没有提出来的员工，督工察觉后，也会加以了解及送他们去诊所检查。
　　针对上述中暑死亡的案例，他说：“建筑业人士普遍认为那是一起孤立事件。”

　　他也透露，一些在工地工作的工人不爱喝水，导致身体虚脱。有时，督工还得要工人当着他们的面前喝水，确保工人补足身体水分。“为了让员鼓励工人多喝水。工地特别铺设了饮水管，也安置了多个饮水点。方便工人可以补充携带的水瓶，也可以当场喝水。”　　

　　受访的中医师指出，中暑之前通常都会有征兆。郭美伶医师解释，如大量出汗、头晕、感到恶心，想吐及身体发热等。如果不理会，可能就会晕倒。碰到有中暑征兆，员工就应该找个荫凉的地方休息，同时喝大量的水，补充体内水分。

　　她说，身体比较虚弱的人固然因身体比较难调适，比较容易在烈日下中暑，出现身体不支而倒下，但身体健壮的人也可能受不了热气逼人。

　　如何防范工人中暑

　　工作场所安全与卫生理事会防范工人中暑的贴示：

　　新来的工人，特别是从寒带地区初到本地工作的人员，必须让他们逐渐适应这里炎热的天气。不应该一开始，就让他们整天工作都在阳光下曝晒。

　　鼓励工人多喝水，除了解渴，也补充体内水份。冷饮水必须安置在工作地点，以及方便取水的地方。

　　调整工作及休息时间，避免长时间在烈日下工作。若是炎热天气，应增加休息时间，那些较繁重的工作，也应设法安排在一天内比较凉爽的时段进行。
　　如果工人必须相当长时间在烈日下工作，必须搭置遮阳装备。
　　烈日下工作时，可让工人适当的穿上比较宽松的衣服及浅色衣服，

　  每个工人都必须通过体检，同时也必须了解中暑的症状，也让他们知道不即时处理将导致哪些严重后果。

　  身体一旦出现不适，应立刻求医。

　　事件背景

　　去年4月23日，田伟抵达新加坡后立即接受医药检查，诊所医生证明他身体健康，有能力工作。死者的放射性检验报告也显示，肺部没有异常症状。隔天他到克兰芝环路的工地开始工作，第二天（即25日）也照常到工地工作，不料，下午约3时30分，他突然昏倒在地。救护车过后将他送入医院救治，但留医了4天就告不治，死因是中暑。

　　根据调查，死者出事前在太阳底下工作了约5个小时。他来自中国东北部的辽宁省，那里的平均气温为摄氏6度到11度。

　　死者的女雇主郑香兰（55岁、译音），过后被控抵触工作场所安全与卫生法令，12月9日认罪后被判罚款2万元。