越南担心失去韩国劳务市场
2014-04-14 08:52:37 商务部 点击数:309
越南《投资报》4月9日报道,由于赴韩国工作的越南逾期非法潜逃务工的比例增至58%,2012年8月,韩国暂停与越南签订“外国劳务引进计划(EPS)”。为降低潜逃比例,挽回韩国劳务市场,2013年8月,越南政府出台措施,对赴韩劳工每人征收1亿越盾(约合4760美元)的押金。到2013年10月,越南劳工潜逃比例降至38%。同年12月,越韩两国劳动部门暂时签订EPS备忘录。根据协议,韩国将优先选派按期回国、通过韩语能力考试的劳工,但目前符合条件的人数仅2900人。
越南劳动荣军社会部国外劳动中心主任梁德龙表示,2014年,赴韩的越南劳工潜逃的比例又增至49%,越南再次面临失去韩国劳务市场的危机。韩国EPS经理Choi Byung Gie表示,目前越南在韩非法劳工约1.4万人,占在韩非法劳工的40%。在韩的越南劳工人数已退出首位,被柬埔寨取代。
报道称,越政府针对赴韩劳工征收的1亿越盾押金作用有限。约16%的出国劳务人员借高利贷出境,为偿还贷款而不愿意按期回国。目前,每年越南对韩国外派劳工1—1.5万人,如越南无法降低在韩劳工潜逃比例,将失去韩国劳务市场。
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