吉林高家店镇劳务输出11657人次
2012-12-12 09:17:47 中国国际劳务信息网 点击数:532
今年,吉林农安县高家店镇把劳务输出作为推动经济发展、增加农民收入的一条重要途径,大力推进全镇14个村剩余劳动力转移工作。截至目前,高家店镇劳务输出人数累计达到11657人次。
高家店镇制定了《2012年劳务输出工作实施方案》和《劳务输出目标管理责任制考核办法》,提出了具体措施和奖惩办法,拓展出国劳务市场,将出国劳务工作纳入目标管理考核中,增强镇、村两级干部抓出国劳务工作的责任感,形成“镇村干部关心,农民积极参与”的良好工作格局。
积极做好全镇各类劳动力的调查摸底、建档归册工作,组织包村干部对全镇14个村的劳动力、剩余劳动力、贫困劳动力、新成长劳动力进行全面摸底,确保有针对性地开展剩余劳动力转移、培训等服务工作。
为实现出国劳务由数量型向质量型、由分散型向规模型转变,高家店镇着力提高出国劳务人员的素质,通过开展多种形式、多项内容的出国劳务培训,巩固在泽丰牧业、龙泰粮贸、宇辰牧业的劳务输出基地,全年累计培训农民近400人次,为全镇稳步推进长期劳务输出工作奠定了扎实基础。
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