提示：出国劳务，慎签合同

    近日，江苏省泰州市公安局出入境管理部门发出“警方提示”：出国务工一定要谨慎选择经营公司或其委托的企业和单位，仔细确认招聘信息的可靠性，客观评估自己的身体状况，认真阅读并慎重签订合同，维护好自己的合法权益。
    日前从泰州市公安局出入境管理处获悉，今年以来，泰州市警方接到多起出国劳务纠纷、救助事件，涉及劳动报酬、劳动条件、工伤亡事故处理等问题。例如，3月30日，泰州市一陈姓出国劳务人员因心肌梗塞在新加坡死亡；4月12日，从利比亚回国的14名劳务人员向劳务公司讨要所剩工资时遭到拒绝；4月25日和5月4日，两位市民分别向市出入境管理部门求助，称其家人在安哥拉劳务期间失踪；5月19日，两名群众报称其家人在阿联酋劳务期间失踪。
    部分务工人员对出国劳务具体情况不太清楚，容易被“赚钱多、来得快”的表象所迷惑，警方提醒出国劳务时要重点注意以下方面：
    一是通过各种渠道获知出国信息后，需向泰州市商务局了解经营公司的有关情况，确认出国劳务信息的真实可靠性。
    二是出国劳务须经劳务输入国政府同意，由雇主为劳务人员办妥工作许可后方可在外打工。以旅游、商务、探亲、访友、学习等签证出国打工是违法的，将会被处以罚款和拘役，在新加坡将要遭受鞭刑。没有办妥工作签证前绝不要出国打工，更不要以非劳务渠道出国劳务。
    三是在国外务工期间，不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工。脱离原工作岗位到别的地方工作，在国外被叫做“打黑工”或“自由工”，是违法的，合法权益也得不到保护。如果务工前或期间雇主企业倒闭、破产，合同中止执行，则必须回国，回国后可以要求按比例退还服务费，其他损失可根据合同追讨。